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关于面向社会引进高层次人才的启事

作者:人事处     发布时间:2013年4月3日

沈阳广播电视大学(沈阳开放大学)关于面向社会

引进高层次人才的启事

为适应学校建设开放大学的发展需要,进一步推进“人才强校”战略,逐步提高现有教育教学水平和增强科技创新能力,拟面向社会引进高层次人才,具体条件如下:

一、引进基本条件

拥护中国共产党的领导、忠诚党的教育事业,为人师表、身心健康、治学严谨,具有良好的教学、科研能力和教育背景,掌握本学科领域的最新发展动态,熟悉高等教育、现代远程开放教育的教学理念和教学模式,热爱教育事业。

二、引进对象

第一层次(学术领军人才):两院院士、国务院学科评议组成员、长江学者、国家“千人计划”入选人员、杰出青年基金获得者。

第二层次(学术拔尖人才):学术水平国内领先,能负责本学科建设工作,具有较高的学术造诣和突出的学术成果,在本学科领域有一定的知名度,与国内外同行有着广泛的学术交往,具有教授专业技术职务或已被知名高校聘为教授职务,曾担任学科(或学科方向)、省级团队带头人,年龄在50周岁以下。

第三层次(学术骨干):具有博士学位的高级专业技术人员,

年龄在40周岁以下,具有较强的团结协作精神和学术组织能力,研究方向为学校重点建设学科(专业)、传统优势学科(专业)和新兴学科(专业)。

第四层次(博士毕业生):国内知名大学、研究院(所)毕业的应届博士研究生,年龄在35周岁以下,具有学术发展潜力,已经取得了显著的学术科研成果,学术研究方向符合我校每年人才招聘计划所需的重点专业。

三、引进人员的学历、职称、年龄、专业条件

1、学历条件:博士及博士以上研究生。

2、职称条件:应届博士研究生符合我校年度招聘计划的可以无职称要求;非应届的博士研究生需具有高级以上专业技术职称或具有较高的学术造诣和突出的学术成果。

3、年龄条件:应届博士研究生年龄35周岁以下;副高级专业技术职称人员40周岁以下;正高级专业技术职称人员50周岁以下。

4、专业条件:符合我校当年的年度招聘计划所列专业;计算机专业人员优先考虑。

四、引进人员待遇

引进人员编制为全额拨款事业编制,按照事业单位工资结构兑现工资,竭诚欢迎符合上述引进条件的优秀骨干教师、专业人士来我校应聘,具体待遇可面议。

联系人:老师  老师

地址:辽宁省沈阳市和平区十四纬路七号

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